Форум о банкротстве и продуктах «РИТ»

[Guest]

если предприятияе банкрот, а работнику предлагают работу, почти без каких-либо нормальных условий и он отказывается, какие последствия?

[vva]

последствия - как и для обычного предприятия
с той разницей что долги по зп отнесены ко второй очереди (т.е. должны выплачиваться после долгов инвалидов но до долгов коммерческим партнёрам)

в общем и целом вам нужно вести себя так как будь-то банкротства и нет
т.е. думать как следует о том что вас пытаются заставить сделать добровольно

всё ещё зависит от стадии банкротства
может быть одна из несколько процедур
Наблюдение
Внешнее управление
Конкурсное производство

при Конкурсном производстве обязаны уволить всех кто не нужен для закрытия предприятия
очевидно у вас Наблюдение, руководство готовит завод всё таки к Конкурсному производству
а чтобы сократить задолженность вместо нормального увольнения со всеми положенными компенсациями вот стараются как бы принудить к добровольному увольнению "по собственному"

в общем больше информации нужно чтобы понять что у вас там происходит

[Guest]

меня просто интересует вопрос, есть ли выбор у работника, пойти под сокращение или будешь уволен, если не согласишься принять предложение?

[vva]

выбор всегда есть
насколько я понимаю сокращение и увольнение - это одно и тоже
в общем это вопрос ИМХО к КЗОТу а никак не к особенностям банкротства

банкротством прикрываться пытаются чтобы надавить лишний раз
хотя возможно действительно в наблюдении издержки сокращают

спрашивать нужно скорее юристов по трудовому праву а не по банкротствам
ну и вам нужно решать что для вас выгоднее